👤 Receita por Membro (Mês)
Despesas por Categoria
Fluxo Mensal
Comparativo Mensal de Categorias (Top 5)
⏳ Próximos Vencimentos
Ver todos →📇 Indicadores (até 10 Cards)
Escolha o indicador de cada card no seletor dentro dele — deixe em branco pra ocultar o card📊 Comparativo Anual (mês a mês)
📈 Evolução do Indicador
🔀 Correlação entre Indicadores
📊 Análise de Eficiência Operacional (BI)
📅 Matriz Histórica (Mês × Indicador)
Transações
Relatório de Pendências
Contas Base
🏦 Contas Correntes / Poupança
🏦 Extrato por Conta
🏢 Centros de Custo
📊 Resumo por Centro de Custo
🗂️ Plano de Contas Financeiro
🎯 Planejamento — Previsto × Realizado
Gastos do Mês
Gastos do Mês
🏢 Cadastro da Empresa (Matriz)
Dados de Pessoa Jurídica da empresa, usados no cabeçalho dos relatórios empresariais. Esta é uma única empresa por conta — vincule usuários a ela editando cada um e marcando "Vincular usuário à Empresa".
👥 Usuários vinculados
🏢 Setores da Empresa
Cadastre os setores/departamentos da empresa para vincular os chamados, solicitações e direcionar atendimentos.
💾 Backup e Sistema
🛡️ Controle de Acesso
Quando alguém cria uma conta nova, ela fica em aguardando liberação até você aprovar o acesso aqui. Apenas o administrador geral (danilomgarcia@outlook.com) vê esta aba.
💰 Gestão de Pagamentos (Assinaturas)
Acompanhe os pagamentos mensais dos usuários aprovados. Utilize o botão "✔ Quitar" para dar baixa manual após receber o PIX. Contas com cancelamento solicitado serão inativadas automaticamente após 30 dias.
🔔 Notificações Gerais
Mensagens criadas aqui aparecem no sininho 🔔 de todos os usuários, na seção "Notificações Gerais". Use para avisos, lembretes ou manutenções programadas.
Notificações publicadas
🏷️ Categorias Básicas
🩺 Módulos Clínicos (Cuide)
📦 Materiais (Compras & Estoque)
📋 Projetos
📅 Matriz de Acompanhamento
📘 Metodologias de Melhoria Contínua
▾ clique para expandir/recolher📋 Metodologia 5W3H
Ferramenta de gestão baseada em 8 perguntas essenciais: 5W — What (o que), Why (por que), Where (onde), When (quando), Who (quem); e 3H — How (como), How much (quanto custa), How measure (como medir). Estrutura planos de ação com metas objetivas.
🔄 Ciclo PDCA
Metodologia de quatro passos — Plan (planejar), Do (executar), Check (checar) e Act (agir) — essencial para a melhoria contínua. Use o quadro Kanban para acompanhar cada ação passando por essas etapas: "A Fazer" (Plan), "Em Andamento" (Do), "Impedido"/revisão (Check) e "Concluído" (Act).
📉 Seis Sigma (Lean)
Focado na redução de variabilidade e eliminação de defeitos e desperdícios (DMAIC). Use os campos "Custo" e "Medida" de cada plano de ação para registrar o indicador de qualidade/eficiência que a ação pretende melhorar e acompanhar sua evolução.
🏃 Metodologias Ágeis
Abordagens como Scrum e Kanban priorizam entregas contínuas e visibilidade do fluxo de trabalho. O quadro Kanban abaixo é a aplicação direta: cada cartão é uma ação e cada coluna é uma etapa do fluxo — arraste os cartões conforme o trabalho avança.
🚀 Planos de Ação
Planeje e acompanhe ações por metodologia (5W3H, PDCA, Seis Sigma, Scrum, Kanban) com status de andamento.📚 Tipos de Documentação Técnica (POPs, Manuais e Protocolos)
▾ clique para expandir/recolher explicações e diferenças📄 POP (Procedimento Operacional Padrão)
Instrução passo a passo detalhada e sequencial para a execução de uma tarefa específica. Foco na padronização rotineira, prevenção de falhas e garantia da qualidade operacional diária.
📘 Manual Técnico
Guia abrangente de consulta institucional que descreve o funcionamento geral de um setor, serviço, sistema ou equipamento. Reúne a visão geral do escopo, base legal, normas e glossário.
📋 Protocolo Técnico / Clínico
Roteiro orientador e tomada de decisão para situações específicas (ex: atendimento clínico/assistencial). Contém critérios de inclusão/exclusão, algoritmos, condutas por cenário e indicadores.
📚 Repositório de Documentos (POPs / Manuais / Protocolos)
Repositório de Procedimentos Operacionais Padrão, Manuais e Protocolos Técnicos.📈 Plano de Indicadores
Cadastre as métricas que deseja monitorar (ex: Alunos Ativos, Quadro de Pessoal, Consultas Realizadas).
Histórico de Registros
⚙️ Ciclo de Fechamento Personalizado
Alguns convênios (ex: UNIMED) fecham a competência num intervalo diferente do mês-calendário (ex: dia 26 de um mês até dia 25 do mês seguinte). Configure aqui os dias padrão de início e fim — cada convênio cadastrado abaixo decide se usa esse ciclo ou o mês-calendário (01 a 31).